As lideranças pedagógicas e educacionais da Associação Educacional Irmãs Salesianas de São Paulo (AEIS-SP), que integram a Inspetoria Nossa Senhora Aparecida (BAP), se encontraram presencialmente, no dia 15 de fevereiro, no Colégio de Santa Inês, na capital paulista.
A programação do encontro foi organizada a partir do Projeto “Com-PAR-Trilhares” e a metodologia escolhida para o momento foi o Design For Change (Criativos da Escola).
As coordenações pedagógicas e as orientações educacionais da AEIS-SP vivenciaram as quatro etapas da metodologia Design For Change: sentir, imaginar, fazer e compartilhar.
Para a preparação do encontro, foram acolhidos os desafios, as demandas e as inspirações dos participantes e indicados alguns suportes de leitura e estudo, como o Podcast “Escuta”, texto de Bruna Ribeiro e narração de Meily Moany (disponível aqui), além de capítulos selecionados do Currículo da RSB-Escolas.
Ao se encontrarem, os participantes vivenciaram a estratégia do “Aquário Salesiano”, também proposta neste importante documento norteador.
A Equipe Eudaimonia, representada pelas coordenações pedagógicas, assim como a Equipe Eutrapelia, representada pelas orientações educacionais, mergulharam e exploraram sobre seus principais desafios, tornando os papéis de fala e escuta ativa mais efetivos, compartilhando por meio de protótipos possíveis soluções, aplicabilidade (impactos X dificuldades), cases de sucesso e boas referências.
Eudaimonia
Pode ser sintetizada como a busca da realização e do bem-estar por meio de uma vida equilibrada. Trabalhar por um bem comum seguindo os princípios éticos e praticando a empatia. Educar e evangelizar para a felicidade!
Eutrapelia
Pode ser traduzida como amabilidade para escutar e dialogar de modo agradável, virtude incentivada por São Francisco de Sales e Dom Bosco. Certamente também Madre Mazzarello era ‘eutrapélica’, pois seu ensinamento continua ecoando no tempo: “Você está alegre? Esteja sempre alegre!”.
Merakiana
Inspirado também na Metodologia Merakiana (fazer com alma, amor e criatividade; dar parte de si em algo), o encontro foi finalizado com uma “Carta-Compromisso”, contemplando os maiores objetivos das lideranças pedagógicas e educacionais da AEIS-SP para este ano letivo.
Inspetoria Nossa Senhora Aparecida